Размер шрифта:
Цветовая схема:

Государственная служба

Государственная служба

Прием граждан на работу в аппарат и территориальные органы Федерального медико-биологического агентства связан с поступлением на государственную гражданскую службу и осуществляется на основании Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указов Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", от 02 июля 2005 года №773 "Вопросы взаимодействия и координации деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти".

Прохождение государственной службы в аппарате ФМБА России регламентируется указами Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №110 "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации", от 01.02.2005 №111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)" и от 01.02.2005 № 113 "О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим".

Информацию по вопросам замещения вакантных должностей в Федеральном медико-биологическом агентстве вы можете получить по электронному адресу: ok-fmba@yandex.ru.

Сведения о вакансиях

Дата проведения 2 этапа конкурса,

объявленного с 24 мая по 13 июня 2018 г.

 

Федеральное медико-биологические агентство

информирует участников конкурса, объявленного с 24 мая по 13 июня 2018 г., на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

 

Даты проведения 2 этапа конкурса:

25 июня 2018 г. 10.00 тестирование

27 июня 2018г.  10.00 индивидуальное собеседование

Место проведения 2 этапа конкурса:

г. Москва, Волоколамское шоссе, д. 30, каб. 329

Для прохода в здание при себе необходимо иметь паспорт

 

Конкурсные испытания будут проходить на предмет знаний:

- государственного языка Российской Федерации – русского языка;

- Конституции Российской Федерации и основ конституционного устройства Российской Федерации;

- законодательства о государственной гражданской службе и  о противодействии коррупции;

- в области информационно-коммуникационных технологий;

- вопросов, касающихся специфики деятельности по выбранной вакантной должности. 

С вариантами тестовых заданий можно ознакомиться в разделе «Тестирование для самопроверки в Федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru).

 

Граждане (гражданские служащие), допущенные к участию в конкурсе:

 

1.     Богданова Екатерина Валерьевна

2.     Васильев Иван Петрович

3.     Глускер Татьяна Юрьевна

4.     Голубев Даниил Вячеславович

5.     Игнатьева Дарья Сергеевна

6.     Конюхова Ольга Анатольевна

7.     Ложкин Александр Геннадьевич

8.     Овчинникова Надежда Валерьевна

9.     Полевой Сергей Игоревич

10.        Сарычев Иван Владимирович

11.        Свинцов Дмитрий Владимирович 

12.        Тыкман Александр Семенович

13.        Уваров Евгений Александрович

14.        Хватова Марина Алексеевна

15.        Шиленков Павел Анатольевич

 

По результатам 1 этапа конкурса на замещение вакантных должностей в Центральном аппарате ФМБА России от 18 июня 2018 г. конкурс признан несостоявшимся по следующим вакантным должностям:

 

ОТДЕЛ ВНУТРЕННЕГО ФИНАНСОВОГО АУДИТА

Главный специалист-эксперт

 

УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ СЛУЖБЫ КРОВИ

Отдел организации деятельности службы крови:

Главный специалист-эксперт

Отдел контроля и надзора в сфере донорства крови и её компонентов:

Консультант

 

Информацию о конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Федеральное медико-биологическое агентство, можно получить по телефонам: (495) 601-99-19 – Матлах Анна Георгиевна (Начальник отдела государственной службы и кадров ФМБА России);  (495) 601-99-25 – Чиркова Анастасия Сергеевна (Главный специалист-эксперт отдела государственной службы и кадров ФМБА России) или на официальном сайте Федерального медико-биологического агентства: http://fmbaros.ru/ в разделе «О ФМБА России/Госслужба».

 

Дата проведения 2 этапа конкурса,

объявленного с 24 мая по 13 июня 2018 г.

 

Федеральное медико-биологические агентство

информирует участников конкурса, объявленного с 24 мая по 13 июня 2018 г., на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

 

Даты проведения 2 этапа конкурса:

25 июня 2018 г. 10.00 тестирование

27 июня 2018г.  10.00 индивидуальное собеседование

 

Место проведения 2 этапа конкурса:

г. Москва, Волоколамское шоссе, д. 30, каб. 329

Для прохода в здание при себе необходимо иметь паспорт

 

Конкурсные испытания будут проходить на предмет знаний:

- государственного языка Российской Федерации – русского языка;

- Конституции Российской Федерации и основ конституционного устройства Российской Федерации;

- законодательства о государственной гражданской службе и  о противодействии коррупции;

- в области информационно-коммуникационных технологий;

- вопросов, касающихся специфики деятельности по выбранной вакантной должности. 

С вариантами тестовых заданий можно ознакомиться в разделе «Тестирование для самопроверки в Федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru).

 

Граждане (гражданские служащие), допущенные к участию в конкурсе:

 

1.     Богданова Екатерина Валерьевна

2.     Васильев Иван Петрович

3.     Глускер Татьяна Юрьевна

4.     Голубев Даниил Вячеславович

5.     Игнатьева Дарья Сергеевна

6.     Конюхова Ольга Анатольевна

7.     Ложкин Александр Геннадьевич

8.     Овчинникова Надежда Валерьевна

9.     Полевой Сергей Игоревич

10.        Сарычев Иван Владимирович

11.        Свинцов Дмитрий Владимирович 

12.        Тыкман Александр Семенович

13.        Уваров Евгений Александрович

14.        Хватова Марина Алексеевна

15.        Шиленков Павел Анатольевич

 

По результатам 1 этапа конкурса на замещение вакантных должностей в Центральном аппарате ФМБА России от 18 июня 2018 г. конкурс признан несостоявшимся по следующим вакантным должностям:

 

ОТДЕЛ ВНУТРЕННЕГО ФИНАНСОВОГО АУДИТА

Главный специалист-эксперт

 

УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ СЛУЖБЫ КРОВИ

Отдел организации деятельности службы крови:

Главный специалист-эксперт

Отдел контроля и надзора в сфере донорства крови и её компонентов:

Консультант

 

Информацию о конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Федеральное медико-биологическое агентство, можно получить по телефонам: (495) 601-99-19 – Матлах Анна Георгиевна (Начальник отдела государственной службы и кадров ФМБА России);  (495) 601-99-25 – Чиркова Анастасия Сергеевна (Главный специалист-эксперт отдела государственной службы и кадров ФМБА России) или на официальном сайте Федерального медико-биологического агентства: http://fmbaros.ru/ в разделе «О ФМБА России/Госслужба».

 

ОБЪЯВЛЕНИЕ

Федеральное медико-биологическое агентство

с 24 мая 2018 года по 13 июня 2018 года объявляет конкурс на замещение вакантных

должностей федеральной государственной гражданской службы

П Е Р Е Ч Е Н Ь

вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы

Федерального медико-биологического агентства

УПРАВЛЕНИЕ ПРАВОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АГЕНТСТВА

Юридический отдел:

Заместитель начальника отдела

Отдел имущественных отношений:

Главный специалист-эксперт

ОТДЕЛ ВНУТРЕННЕГО ФИНАНСОВОГО АУДИТА

Консультант

Главный специалист-эксперт

ПЛАНОВО-ФИНАНСОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ

Отдел планирования расходов бюджетных учреждений и государственной службы:

Главный специалист-эксперт

УПРАВЛЕНИЕ МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И КАПИТАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА

Отдел исполнения контрактов:

Главный специалист-эксперт

Отдел капитального строительства:

Главный специалист-эксперт

УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ СЛУЖБЫ КРОВИ

Отдел организации деятельности службы крови:

Главный специалист-эксперт

Отдел контроля и надзора в сфере донорства крови и её компонентов:

Консультант

УПРАВЛЕНИЕ СПОРТИВНОЙ МЕДИЦИНЫ И РЕАБИЛИТАЦИИ

Отдел спортивной медицины, санаторно-курортного лечения и реабилитации:

Консультант

Отдел организации медико-биологического обеспечения спортсменов сборных команд Российской Федерации:

Консультант

Требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

На государственную гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

В число квалификационных требований к должностям гражданской службы входят требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

Квалификационные требования к должностям гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы.

Информация об общих квалификационных требованиях, предъявляемых к кандидатам к образованию и стажу, перечень необходимых документов, условия прохождения государственной гражданской службы размещены на официальном сайте ФМБА России: http://fmbaros.ru/ в разделе «О ФМБА России/Госслужба», а также в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу https://gossluzhba.gov.ru/  

Порядок поступления на госслужбу

Организация поступления граждан на гражданскую службу осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы», а также иными нормативными правовыми актами.

Служебное время

В соответствии со статьей 45 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и приказом ФМБА России от 20.10.2010 г. № 690 «Об утверждении Служебного распорядка центрального аппарата ФМБА России» для федеральных государственных гражданских служащих Федерального медико-биологического агентства (далее – гражданские служащие) устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Гражданским служащим может устанавливаться ненормированный служебный день.

Продолжительность служебного времени:

с понедельника по четверг с 9.00 часов до 18.00 часов;

в пятницу с 9.00 часов до 16.45 минут;

перерыв для отдыха и питания в период с 12.00 часов до 14.00 часов продолжительностью 45 минут.

Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.

Денежное содержание

Денежное содержание гражданского служащего состоит из:

1. месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью;

2. месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы;

3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере от 10 % до 30 % должностного оклада);

4. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы (от 60 % до 150 % должностного оклада);

5. ежемесячного денежного поощрения (от 2,5 до 3,5 должностного оклада);

6. материальной помощи один раз в календарном году при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в размере двух месячного оклада денежного содержания);

7. премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа.

Отпуска

Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

1.Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 30 дней.

2.Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:

при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.

3. Ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день предоставляется продолжительностью 3 календарных дня.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Федеральное медико-биологическое агентство:

1. Заявление кандидата на участие в конкурсе;

2. Заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 г. № 1428-р, Постановления Правительства РФ от 05.03.2018 г.        № 227) с приложением фотографии;

3. Копию паспорта или замещающего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование квалификацию и стаж работы:

- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, (а также по желанию гражданина документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы));

5. Заключение об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение о состоянии здоровья, учетная форма 001-ГС/у);

Заключение, выданное гражданину, поступающему на гражданскую службу, действительно в течение одного года.

6. Документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

7. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации;

8. Сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также членов своей семьи, с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» - https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk.

Государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление установленной формы, заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р, (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 г. № 1428-р, Постановления Правительства РФ от 05.03.2018 г. № 227) с приложением фотографии.

Прием документов осуществляется с 24 мая по 13 июня 2018 года (включительно) по адресу г. Москва, Волоколамское шоссе, дом 30 (Федеральное медико-биологическое агентство) с 9.00 до 16.00 ежедневно (перерыв на обед с 12.00 до 14.00), кроме выходных.

Предполагаемая дата проведения конкурса  25 июня и 27 июня 2018 года.

Место проведения конкурса: ФМБА России, Москва, Волоколамское шоссе,
дом 30.

В здании действует пропускная система. В связи с этим прием документов осуществляется по предварительной записи по телефону (за один день).

Контактный телефон: (495) 601-99-19 – Матлах Анна Георгиевна (Начальник отдела государственной службы и кадров ФМБА России);  (495) 601-99-25 – Чиркова Анастасия Сергеевна (Главный специалист-эксперт отдела государственной службы и кадров ФМБА России).

Порядок проведения конкурса:

Конкурс заключается в оценке профессиональных и личностных качеств каждого гражданского служащего (гражданина), изъявившего желание участвовать в конкурсе и допущенного к участию в нем, исходя из квалификационных требований для замещения соответствующих должностей гражданской службы.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте и времени его проведения. Также информация о проведении второго этапа конкурса будет размещена на официальном сайте ФМБА России: http://fmbaros.ru/ в разделе «О ФМБА России/Госслужба».

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая тестирование и индивидуальное собеседование с целью выявления их профессиональных и личностных качеств.

Тестирование.

С кандидатами, допущенными ко второму этапу конкурса, проводится тестирование по перечню вопросов, связанных со знанием Конституции Российской Федерации, знанием законодательства о гражданской службе, знанием законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, знанием информационно-коммуникационных технологий, русского языка и культуры речи.

Кандидатам предоставляется одинаковое время для подготовки письменного ответа на вопросы теста.

В ходе тестирования не допускается использование кандидатами специальной, справочной и иной литературы, письменных заметок, средств мобильной связи и иных средств хранения и передачи информации, выход кандидатов за пределы аудитории, в которой проходит тестирование.

В случае если кандидат ответил правильно менее чем на 50% вопросов, он считается не прошедшим тестирование и к индивидуальному собеседованию не допускается.

Примечание. В целях повышения доступности для претендентов информации о применяемых в ходе конкурсов методов оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента он может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня.

Предварительный тест размещен на официальном сайте  федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу https://gossluzhba.gov.ru/, доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.

Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.

Индивидуальное собеседование.

Индивидуальное собеседование проводится руководителями структурных подразделений центрального аппарата Агентства и членами Конкурсной комиссии с кандидатом в форме свободной беседы, в ходе которой ему задаются вопросы по теме его будущей профессиональной служебной деятельности.

Конкурсная комиссия оценивает кандидата в его отсутствие с учетом результатов тестирования и собеседования.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Подробную информацию о конкурсе можно получить по телефонам:

1)         (495) 601-99-19 – Матлах Анна Георгиевна (Начальник отдела государственной службы и кадров ФМБА России);

2)         (495) 601-99-25 – Чиркова Анастасия Сергеевна (Главный специалист-эксперт отдела государственной службы и кадров ФМБА России).

Адрес электронной почты: ok-fmba@yandex.ru

Порядок поступления на госслужбу

Условия поступления на государственную гражданскую службу в ФМБА России

Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу в Федеральное медико-биологическое агентство основаны на общих принципах законодательства о государственной гражданской службе.

Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» установлен специальный перечень обстоятельств, по которым гражданин не может быть принят на государственную гражданскую службу. К таким обстоятельствам относятся:

признание гражданина решением суда недееспособным или ограниченно дееспособным;

осуждение гражданина к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном законом порядке судимости;

отказ от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

наличие заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинского учреждения;

близкое родство или свойство (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) с гражданским служащим, если замещение должности гражданской службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

выход из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства другого государства;

наличие гражданства другого государства (других государств), если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;

представление подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на гражданскую службу;

непредставление установленных настоящим Федеральным законом сведений или представление заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Иные ограничения, связанные с поступлением на гражданскую службу и ее прохождением, за исключением вышеперечисленных, устанавливаются федеральными законами.

Поступление гражданина на государственную гражданскую службу осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено законом. Порядок проведения конкурсов определяется Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Требования к кандидатам

Квалификационные требования к кандидатам на замещение должности государственной гражданской службы в Федеральном медико-биологическом агентстве

Центральный аппарат

Наименование должности

Группа должностей

Категория должностей

Квалификационные требования к образованию

Квалификационные требования к стажу

Заместитель руководителя

Высшая

Руководители

Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры

Не менее 4 лет стажа государственной гражданской службы  или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Начальник управления

Заместитель начальника управления

Главная

Руководители

Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры

Не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы  или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Начальник отдела

Ведущая

Руководители

Высшее образование

Без предъявления требования к стажу

Помощник руководителя

Главная

Помощники (советники)

Высшее образование

Не менее 2 лет стажа государственной гражданской службы  или стажа работы по специальности, направлению подготовки

Начальник отдела в управлении

Заместитель начальника отдела

Советник

Ведущий консультант

Консультант 

Ведущая

Специалисты

Высшее образование

Без предъявления требования к стажу

Главный специалист-эксперт

Ведущий специалист-эксперт

Специалист-эксперт

Старшая

Специалисты

Высшее образование

Без предъявления требования к стажу

Ведущий специалист 3 разряда

Ведущая

Обеспечивающие специалисты

Высшее образование

Без предъявления требования к стажу

Старший специалист 1 разряда

Старший специалист 2 разряда

Старший специалист 3 разряда

Старшая

Обеспечивающие специалисты

Профессиональное образование

Без предъявления требования к стажу

Специалист 1 разряда

Младшая

Обеспечивающие специалисты

Профессиональное образование

Без предъявления требования к стажу

Документы

1. Заявление кандидата на участие в конкурсе;

2. Заполненную и подписанную анкету (образец заполнения анкеты), форма которой утверждена Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 г. № 1428-р, Постановления Правительства РФ от 05.03.2018 г. № 227) с приложением фотографии;

3. Копию паспорта или замещающего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование квалификацию и стаж работы:

- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, (а также по желанию гражданина документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы));

5. Заключение об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение о состоянии здоровья, учетная форма 001-ГС/у);

Заключение, выданное гражданину, поступающему на гражданскую службу, действительно в течение одного года.

6. Документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

7. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации;

8. Сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также членов своей семьи, с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» - https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk.

Гражданский служащий представляет в отдел кадровой политики ФМБА России заявление на имя руководителя ФМБА России и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе, в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Информацию о конкурсе на замещение вакансий государственной гражданской службы в Федеральном медико-биологическом агентстве можно получить по тел.: (495) 617-09-01, 601-92-50.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживания, пользования услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Контакты

Прием документов осуществляется по адресу: 
г. Москва, Волоколамское шоссе, д. 30, с 13 до 16 часов, тел. (495) 601-99-19

Информация о результатах конкурса

Объявление о результатах конкурса

на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

Российской Федерации в Федеральном медико-биологическом агентстве

 

Федеральное медико-биологическое агентство в лице руководителя Уйба Владимира Викторовича, действующего на основании Положения о Федеральном медико-биологическом агентстве, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 11.04.2005 г. № 206, 24 октября  2017 года провело второй этап конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в центральном аппарате Федерального медико-биологического агентства:

 

Главный специалист-эксперт отдела по взаимодействию со СМИ и связям с общественностью Управления делами и кадрового обеспечения

Заседание конкурсной комиссии не состоялось по указанной должности в связи с отсутствием кандидатов.

Главный специалист-эксперт юридического отделаУправления правового обеспечения деятельности Агентства

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признан Пентегов Иван Сергеевич.

Главный специалист-эксперт отдела имущественных отношений Управления правового обеспечения деятельности Агентства

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признан Бадои Марио Саидович.

Старший специалист 1 разряда Отдела внутреннего финансового аудита

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признана Коцур Мария Сергеевна.

Старший специалист 1 разряда отдела планирования расходов бюджетных учреждений и государственной службыПланово-финансового управления

Заседание конкурсной комиссии не состоялось по указанной должности в связи с отсутствием кандидатов

 

Консультант отдел планирования расходов бюджетных учреждений и государственной службы Планово-финансового управления

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признана Апарина Дарья Олеговна.

 

Главный специалист-эксперт отдела исполнения контрактов Управления материально-технического обеспечения и капитального строительства

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признана Назарова Наталья Ивановна.

 

Главный специалист-эксперт отдела планирования и маркетинга Управления материально-технического обеспечения и капитального строительства

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признана Власенко Михаил Николаевич.

 

Специалист 1 разряда отдела организации надзора за химической безопасностью Управления надзора и контроля в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия

Заседание конкурсной комиссии не состоялось по указанной должности в связи с отсутствием кандидатов.

 

Консультант отдела организации стационарной помощи и высоких медицинских технологий Управления здравоохранения и промышленной медицины

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур победителем конкурса признан Крамаренко Илья Александрович.

Главный специалист-эксперт отдела организации амбулаторной помощи и промышленной медицины Управления здравоохранения и промышленной медицины

Заседание конкурсной комиссии не состоялось по указанной должности в связи с отсутствием второго кандидата.

Остальным претендентам отказано в назначении на вакантные должности государственной гражданской службы в Федеральном медико-биологическом агентстве.

Документы им могут быть возвращены по письменному заявлению по рабочим дням по адресу:

123182, г. Москва, Волоколамское шоссе, дом 30.:

понедельник-четверг с 9-00 до 17-00, пятница с 9-00 до 16-00

тел. (499)190-33-22, (495)601-99-19.